{"id":8944,"date":"2016-09-23T13:48:12","date_gmt":"2016-09-23T12:48:12","guid":{"rendered":"http:\/\/i3.cnrs.fr\/en\/evenement\/seminaire-management-de-linnovation\/"},"modified":"2018-05-28T15:18:09","modified_gmt":"2018-05-28T14:18:09","slug":"seminaire-management-de-linnovation","status":"publish","type":"tribe_events","link":"https:\/\/i3-cnrs.fr\/en\/evenement\/seminaire-management-de-linnovation\/","title":{"rendered":"S\u00e9minaire Management de l&#8217;Innovation"},"content":{"rendered":"<p><strong>52\u00e8me s\u00e9ance<\/strong><\/p>\n<p><strong>L\u2019innovation manageriale dans les entreprises multiculturelles : la construction d\u2019une approche int\u00e9gr\u00e9e de la RSE chez Asics<\/strong><\/p>\n<p>Intervenants\u00a0: <strong>Aur\u00e9lien Acquier<\/strong>, <strong>Valentina Carbone et Val\u00e9rie Moatti<\/strong>, ESCP-Europe<\/p>\n<p>Discutants\u00a0: <strong>Eva Boxenbaum<\/strong> (CGS-i3-Mines ParisTech);\u00a0 <strong>Directeur d\u00e9veloppement durable d\u2019un groupe international<\/strong><\/p>\n<p>Malgr\u00e9 une forte diffusion du concept de Responsabilit\u00e9 Sociale de l\u2019Entreprise (RSE), la RSE pr\u00e9sente une grande diversit\u00e9 d\u2019approches et une large vari\u00e9t\u00e9 de m\u00e9canismes de d\u00e9clinaison organisationnelle parmi les entreprises multinationales. Le concept de RSE reste en effet intrins\u00e8quement ambigu, contest\u00e9, politique, charg\u00e9 de consid\u00e9rations normatives, et culturellement situ\u00e9. Sa signification varie consid\u00e9rablement d\u2019un contexte social \u00e0 l\u2019autre, et d\u2019un acteur \u00e0 l\u2019autre.<\/p>\n<p>En nous appuyant sur le cas d\u2019Asics, entreprise multinationale d\u2019origine Japonaise, pr\u00e9sente mondialement, et disposant d\u2019organisations r\u00e9gionales aux Etats-Unis et en Europe, nous explorons les tensions que doit g\u00e9rer une firme multinationale entre la recherche d\u2019une approche int\u00e9gr\u00e9e de la RSE et la prise en compte des sp\u00e9cificit\u00e9s locales.<\/p>\n<p>Nos r\u00e9sultats montrent qu\u2019un tel dilemme organisationnel a pu \u00eatre r\u00e9solu par un travail d\u2019hybridation innovant op\u00e9r\u00e9 par les managers de la filiale europ\u00e9enne. La notion de travail d\u2019hybridation renvoie \u00e0 la mani\u00e8re dont des acteurs combinent et adaptent diff\u00e9rentes approches institutionnelles d\u2019une m\u00eame pratique \u2013 ici la RSE &#8211; pour en produire une synth\u00e8se acceptable dans diff\u00e9rents contextes. Nous mettons en \u00e9vidence comme ce travail d&#8217;hybridation peut conduire \u00e0 une plus forte int\u00e9gration entre si\u00e8ge et les filiales, en identifiant les facteurs favorisant des initiatives innovantes des filiales en mati\u00e8re de RSE.<\/p>\n<p>Pour des consid\u00e9rations pratiques d&#8217;organisation, merci de confirmer votre pr\u00e9sence par retour de mail \u00e0 : sophie.hucher@polytechnique.edu<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>L\u2019innovation manageriale dans les entreprises multiculturelles : la construction d\u2019une approche int\u00e9gr\u00e9e de la RSE chez Asics, avec A. Acquier, V. Carbone et V. Moatti<\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":8916,"template":"","meta":{"_acf_changed":false,"_tribe_events_status":"","_tribe_events_status_reason":"","footnotes":""},"tags":[],"tribe_events_cat":[],"class_list":["post-8944","tribe_events","type-tribe_events","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","entry","has-media"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/i3-cnrs.fr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events\/8944","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/i3-cnrs.fr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events"}],"about":[{"href":"https:\/\/i3-cnrs.fr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/tribe_events"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/i3-cnrs.fr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/9"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/i3-cnrs.fr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events\/8944\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/i3-cnrs.fr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8916"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/i3-cnrs.fr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8944"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/i3-cnrs.fr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8944"},{"taxonomy":"tribe_events_cat","embeddable":true,"href":"https:\/\/i3-cnrs.fr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events_cat?post=8944"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}